为进一步推进“产学研用”一体化创新平台建设，汇集高端人才、科技创新等优质要素，为重点产业发展提供人才支撑，富拉尔基区紧盯人才资源优势，主动抢抓地区重点企业高端人才周末、假日等时间空档，深入实施“周末工程师”柔性引才计划，持续提升富区人才服务能级，领跑高质量发展。8月23日，富拉尔基区人才发展与服务中心与区发改工信科技局联合组成的人才服务专班与经济开发区相关领导进行深入研讨，共谋人才服务工作。

座谈会上，开发区管委会常务副主任褚彬与区人才发展与服务中心李佳俊分别介绍了目前人才工作相关情况，并就下一步人才工作重点方向进行了探讨交流。双方一致认为，企业发展与人才资源紧密相连，尤其是企业高端优秀人才以及与富区重点合作的高校专家团队，通过“周末工程师”计划为当地一些配套企业提供强有力的人才支撑和服务保障，巧借周末、假日空档，引才聚智，为人才引领开辟新路径。

双方还就接下来“周末工程师”活动开展、“红岸高端论坛”内容和方式达成共识。开发区管委会副主任刘福敏表示，将竭尽全力做好人才工作，按需设计问题清单，深入详细了解区属配套企业在人才、科研等方面基本情况，摸清企业对于专业技术、研发团队等方面的需求，为“周末工程师”精准解决难题打好基础；同时区人才服务专班将持续组织开展“红岸高端系列论坛”，继开展“数字化赋能产业论坛”后还将围绕重点产业发展方向，邀请链上企业主要负责人开展系列论坛。

人才服务专班将进一步与企业建立沟通联系，加强信息交流，围绕“周末工程师”“红岸高端论坛”等具体人才工作开展深入合作，对区属配套企业进行实地走访，确保省市人才新政落实落地，取得实效。